药品零加价后，医院药房托管愈演愈烈，想问问大家的看法。

药房托管：药房托管是指医疗机构通过契约形式，在药房的所有权不发生变化的情况下，将其药房交由具有较强经营管理能力，并能够承担相应风险的医药企业进行有偿的经营和管理，明晰医院药房所有者、经营者之间的权利义务关系，保证医院药房财产保值增值并创造可观的社会效益和经济效益的一种经营活动。
简而言之，就是把医院药房承包给医药公司。

10月1日开始公立医院零加价，这的确是医药界的一个重磅炸弹，药房效益无疑越来越低。
我是四川某医院的一个药剂科职员，刚听说四川某县人民医院西药房本月已经开始了药房托管试点，这个改革趋势愈演愈烈。
很想听听各位的意见，特别是你们认为所影响到自己以及药剂科的方面。
如果你医院已经实行，请务必分享下管理模式、工资的改变。

下面说几个我的考虑：
1、采购和库管何去何从？医院库房将成为医药公司的一个药品中转站或者储藏室，我猜想这两个职位的灰色收入将变成零。
2、药房有职称的药师药士是否地位和收入会更低？毕竟奖金与工资由医药公司代发。
3、是否医院药房必须配备执业药师？执业药师证是否会更加受到青睐？
4、药剂科地位会更低，只能靠临床药学部撑门面，沦为专为医生做资料善后的工具？监管？您想多了！
5、改变以药养医？私认为根本上改变不了医生吃回扣的问题。医药公司要卖药也必须医生开处方。

发这个帖子目的是希望各位讨论的同时，早早为自己做准备。。。

这个要看医院与医药公司签的合同了
是要全部托管还是半托管，要是全部托管采购都要医药公司的人来做，药剂人员再医院就是发药而已了，药房托管之后医药公司都会收厂家的返点，所以医生的部分就少了，医院领导又挣钱了，医药公司给的，药品厂家的日子也不好过，有的医药公司要返点特别高，不给就不给你配货，药品的价格说不定会比以前还高