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(二)抓住国家积极推进新医改政策的契机,迅速壮大执业药师队伍,尽快满足国家及各地推行新医改政策过程中对执业药师的迫切而巨大的需求。与会代表一致建议,在继续进行常规执业药师资格认证的考试方式、确保国家执业药师资格认证标准水平和认证质量的前提下,必须参考执业医师认定的标准及有效、成功经验,施行将执业药师资格认定的范围扩大到具有药学类专业教育背景、本科学历以上的药学技术人员,积极配合国家新医改政策的推行,再进行一次全国范围的执业药师资格认定,彻底突破十几年来执业药师队伍数量瓶颈的限制,以尽快满足国家及各地推行新医改政策过程中对执业药师的巨大需求。
(三)在执业药师数量不足的情况下,更应该通过明确施行科学、有效的“允许--、严禁空挂”的政策,充分调动执业药师执业的积极性,盘活现有的执业药师资源,最大限度地发挥执业药师的作用。
(四)为提高执业药师人才队伍使用效率,避免宝贵的执业药师人才浪费,同时,暂时缓解执业药师匮乏地区的公众对药学服务人员的基本需求,有必要参考国外相应经验和国内设置执业助理医师的有效、成功经验,尽快创新、推行执业助理药师政策。
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