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年度检查的质量方针和质量目标如何做

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1281448321 发表于 2016-1-8 16:29:34 | 显示全部楼层 |阅读模式
新GSP的*00601条款项规定:企业制定的质量方针文件应当明确企业总的质量目标和要求,并贯彻到药品经营活动的全过程。(具体要求有质量方针培训记录,有质量目标的检查、评价记录——这个应该怎么做?)求救各位前辈能解我一惑.

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nipao 发表于 2016-1-11 09:19:11 | 显示全部楼层
质量方针是企业的长期口号,基本不会变,质量目标基本是每年的一个质量目标,每年都不同,比方说去年你是的质量目标是通过GSP认证,今年你的质量目标是保证公司GSP常态化运营,质量目标要拆解细分,比方说合格率多少,破损率多少,退化率多少,每年进行考核,有没有达到目标,评价记录就是你质量目标完成的情况进行分析。
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差一点丶君子 发表于 2016-1-8 22:13:29 | 显示全部楼层
每个公司的制度里都有质量方针和目标的
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芒果控 发表于 2016-11-2 14:23:49 | 显示全部楼层
学习楼上前辈说的。。
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466863740 发表于 2017-1-20 10:31:31 | 显示全部楼层
学习了,谢谢
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2717080010 发表于 2017-3-20 17:13:53 | 显示全部楼层
方针是一个时间段的稳定,目标是各个时间段的分解。每年的目标应该有提升,具体到部门就是各项考核数据的提升。
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