【交流贴】你所在企业的培训是否流于形式？

nkzx3533 · 发表于 2018-6-4 09:28:08

看下培训内容

hyjin · 发表于 2018-6-4 09:32:53

差不多

追求无所求 · 发表于 2018-6-4 09:35:49

学习

Hurt丶Only゛ · 发表于 2018-6-4 09:41:47

基本都是流于形式，但是年度培训计划肯定是要有的，我们培训分药品、医疗器械、蛋白同化制剂及肽类激素，其中药品2个月培训一次，医疗器械及蛋白同化制剂每季度培训一次，中间会有新入职员工岗位培训，或者岗位变更的转岗培训

lql042311 · 发表于 2018-6-4 10:02:47

流于形式的多吧

772520252 · 发表于 2018-6-4 10:11:51

看看

zhaogaojun · 发表于 2018-6-4 10:12:31

学习

会过去的ss · 发表于 2018-6-4 10:34:19

谢谢分享

奉献 · 发表于 2018-6-4 10:41:31

培训

愚公移山 · 发表于 2018-6-4 10:42:01

形式，知识为了应付检查，

℃5327 · 发表于 2018-6-4 10:43:45

学习一下

yangyujing · 发表于 2018-6-4 10:45:05

形式主义

yangyujing · 发表于 2018-6-4 10:45:20

企业

会过去的ss · 发表于 2018-6-4 10:47:18

本人是从生产企业出来，再到经营企业的。发现关于培训的问题，在药厂中是非常注重谨慎的，连清洁的阿姨都真的有很认真的培训，绝对不是流于形式，但是来到就非常的形式了。除了一些必要的岗位培训和安全培训稍微重视一丁点，其他质量类的就相当敷衍。不知道是跟企业文化有关还是跟实用性有关。

763899821 · 发表于 2018-6-4 10:48:41

茶虫 · 发表于 2018-6-4 10:58:09

很多问题都能套到培训上去，儿培训大部分的确流于形式

dailysmile · 发表于 2018-6-4 11:01:56

我承认是的，但都有培训

dailysmile · 发表于 2018-6-4 11:10:26

会过去的ss 发表于 2018-6-4 10:47
本人是从生产企业出来，再到经营企业的。发现关于培训的问题，在药厂中是非常注重谨慎的，连清洁的阿姨都真 ...

生产企业不一样，一不小心，影响产品质量是随时有的，不然整批作费，谁敢担当这个责任

s2s · 发表于 2018-6-4 11:16:04

文艺包装的吃货 · 发表于 2018-6-4 11:41:22

。。。

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